留学生出国前景如何 留学德国的就业前景怎么样 给德国留学生的一些工作建议

最近经常有小伙伴私信询问留学生出国前景如何 留学德国的就业前景怎么样 给德国留学生的一些工作建议相关的问题，今天，手快留学网小编整理了以下内容，希望可以对大家有所帮助。

去韩国留学前景怎么样？留学后找什么工作？

韩国因为地理位置比较近，有一些优秀的学府比如首尔大学、成均馆大学等，还是有很多学生选择韩国留学的。对同学们来说，去韩国留学前景怎么样呢？下面我给大家分析一下！

去韩国留学前景怎么样？留学后找什么工作？

韩国高等院校的教育水准与发达国家持平，文凭含金量高，认可。SKY（首尔、高丽、延世）三大名校更是受到众多中国留学生的选择。

1、入学门槛低

韩语入学，无任何语言要求，高中毕业即可，本科、研究生入校只需要韩语成绩和学校面试。

2、学费低奖学金高

韩国每年留学费用首尔地区8-10万，地方5-6万，优秀的留学生可以申请50%以上的奖学金。

3、合法打工机会多

韩国政府允许留学生每周打工25小时，寒暑假可以打工，解决自己的生活费用没有问题。

4、回国就业

中韩两国在政治、经济、娱乐、文化各个方面交流密切，回国就业选择面宽。韩国名校都在中国教育局备案，学生毕业后可以参加国内公务员、银行系统、金融系统等各个岗位的工作。

韩国留学后找什么工作

1、韩国企业

根据大家在韩国的专业学习，可以在完成学业后，就近的选择韩国的相关企业和岗位，好处就是学习到的理论知识和技能技巧，可以直接运用到工作中去，毕竟这些是直接获取的。

而且留学生的身份，能够让大家多一重优势，如果本人在学习期间又进入到相关的企业实习，那么可以直接申请入职，只要有不错的表现，是会受到欢迎的，因为几乎不需要进行额外的培训。

2、国内企业

当然回国还是大部分学生的选择，毕竟在国内会有熟悉的语言和生活的环境，而且大家的专业技能，在这里运用起来其实会更有优势，因为大部分的技能都是于国内的。

而且大家学习的是韩国的先进理论，这对同学们来说是具有特别的优势的，留学的经验也会为大家的求职镀金，会更容易被录用，而且在起薪上也是更高的，这方面是本人的优势。

3、合资企业

大量的中韩合资的企业，大都在韩国和中国有分公司，首先在规模上就有优势，而且大家可以根据自己的情况申请先入职韩国的分部还是中国的分部，后续可以申请转分部。

大家的优势就是可以在两国之间实现无障碍的交流，而且在不同的地方工作，也可以为大家积累下不一样的经验，当然自己需要有规划，稳定下来后就不要两国跑了。

4、翻译教育

接受专业的韩语教育的学生，未来毕业后的工作岗位指向性会更加明显，基本上翻译是首选，工作的地点有很多，企业、政府或者专业的机构，岗位也有口译和笔译不同的类型。

而接受学科教育的学生，从业的指向性同样很强，大家可以选择更符合要求的教师岗位，而这个岗位的工作地点不局限在中国或者韩国，可以前往其他国家，毕竟语言教学是很有市场的。 手快留学网

留学德国的就业前景怎么样 给德国留学生的一些工作建议

近些年，德国因其高含金量的文凭、低廉的留学成本、位居欧洲首位的稳定经济发展，使得它越来越受到中国留学生的青睐。那留学德国的就业前景如何呢？如何选择合适的留学工作？感兴趣的小伙伴快来阅读的这篇文章吧！

德国留学就业前景

一、回国就业

1.现状

国内的经济，目前正处在一个飞速发展的时期，需要有足够多的专业人才的支撑，才能够保证这一优势，而拥有他国学习和实践经历的留学生，自然会更加受到欢迎，能够为国家效力。

2.政策

政府鼓励企业直接参加德国的高校举办的招聘会，而各地的政府在每年留学生的毕业季，也会组织招聘会，为企业和学生之间搭起桥梁，能够满足双方的需求。

3.优势

最基础的就是语言，即便不是语言专业的学生，德语的水平也是非常不错的；然后就是专业的技能，在德国接受的是和国内不一样的体系的教学，但是理论上是有共同点的，而且在创意和实践上更有优势。

4.前景

德国有不少企业，在国内的发达地区，设置有分部或者合资公司，能够为学生提供不少就业的岗位；而拥有专业知识的学生，可以在本土企业中找到合适的工作，从而实现价值。

二、留在德国

1.现状

德国的经济发展目前市场最缺少的，就是年轻的劳动力，每年政府都需要从海外引进大量的移民，而对于在本国学习的留学生，自然是特别的重视的，

2.政策

完成学业的学生，可以合法的停留半年的时间，还可以申请找工作签证最长是一年，大家只要能够顺利的入职，那么就可以直接申请工签，后续递交移民的申请，也会有优先审理的权利。

3.优势

中德两国的经济往来是非常密切的，经济上的交流也很频繁，不管是去中国投资的德国企业，还是来德国投资的中国企业，对于精通德语和中文的人才，都是非常青睐的。

4.前景

对于直接留在德国求职，大家在学校内学到了知识，是可以直接利用的，因为本土化的特色会更加明显，可以直接的应用，不像回国可能还需要进行调整和适应，一般学生的就业年薪都在30万元年以上。

德国留学找工作建议

1、不要只着眼于大公司，中小型公司发展潜力巨大

中小型企业 （即员工人数少于500 人公司） 在德国扮演着很重要的角色，它们是经济和就业的发动机。2014年，99.3%的德国企业属于中等规模。250万中小型企业创造出了超过60%的工作岗位。

如果找工作的时候不仅仅将眼光放在国际化运作的大公司，而是也考虑中小型企业的话，找到工作的可能性会明显增加。

2、实习期工作尽量与自己职业发展规划相符

实习的经历对很多学生在选择未来职业方向的问题上非常有帮助。实习经历为学生们提供了结识校外人士的机会。在一些专业领域内，实习甚至被作为必修内容。在这类实习期间，您将得到高校教师的辅导。有部分专业还要求申请人应拥有以前的实习经历并以此作为录取的前提条件。

很多毕业生表示：实习期间的实习让他获益无穷，如果没有那份宝贵的经历，他就无法胜任现状的工作。同时，在实习期间建立的人脉关系，对他非常重要，在他后续的工作中意义重大。

3、无论如何，德语一定要好

必须要说的是，如果你的德语很好，那么你在德国就业的机会将明显好很多。也许，你在德国的学业生涯中并不需要掌握太好的德语技能，比如英语授课专业的毕业生，但是，无论如何，德国的就业市场都要求具备非常好的德语知识。

4、有海外工作经验者更有优势

德国政府对于留学生留德工作也进行了政策上的鼓励，在德国高校毕业后，可以申请为期一年的留德工作签证，在德工作满5年以上的还可以申请永久居留权。留学生在毕业之后，如果选择立即回国的话，并不是什么明智的选择，如果说有可能的话，建议大家可以在德国先找一份实习的工作，最好是先工作上半年，千万不要小瞧这份实习工作，因为这样可能会让我们在回国之后有非常大的优势。回国就业也给自己增加了一份筹码。

德国留学实习指导

一、准备个人简历

简历是大家给企业的第一印象，大家一定要以展示自己的能力和优势为主，并且要重点说明自己与所申请的岗位的匹配度，如果有机会的话，找有经验的人帮你把把关。

还要保证自己的简历干净简洁，不要整一些花里胡哨的东西，同时满足干净整洁，而且内容明了，这就要求简历结构有逻辑，同时内容上重点明确，前往不要顾此失彼。

二、确定求职渠道

比起广泛撒网来获取寥寥几个的回复，能够有针对性的递交申请，准备充分了再提出自己的诉求，这样在面对问询的时候，能够更好的做出反应和回答，帮助大家成功。

而有熟人进行推荐，将会让你的申请事半功倍，内推是可以直接免笔试进入第二关，很多企业会更倾向于招聘那些有经验的员工推荐的人，这样更有保障一些。

三、挑选实习岗位

虽说学校的专业实习，一般对大家从事的岗位没有什么严格的限制，但选一个自己喜欢的总是更好。通过这次短暂的工作，来验证自己的职业规划到底合不合适。

所以，如果你对自己的未来方向还不那么坚定，实习就是的机会。又有工资拿，还能更好地规划未来，这波稳赚不赔啊！所以也需要进行选择。

四、轻松应对面试

一种是现场的面试，这种情况对企业来说成本较高，所以一般情况下，这都说明公司对求职者的简历比较满意。另一种则是先要求电话面试，简单了解求职者情况。

然而对于大多数留学生来说，无论哪种面试都是痛。就算平时德语不错，面试时的紧张也会限制表达能力，开口就跪的事屡见不鲜。打好语言基础、平时多说多练当然是的解决方法。

韩国留学就业前景如何

韩国留学就业起点较高，就业前景广阔。随着韩国企业对中国投资的不断加大，需要大量熟悉中国国情、了解韩国文化、掌握韩国语言的中国留学生。
👨‍🎓留学就业比例
中国留学生在韩国留学就业的比例大概在30%左右，归国是多数人的选择。
📈就业前景广阔
国内中小韩企对华贸易往来需要技术精湛的翻译人才，而大型韩企、财团对华扩张势力，也需要本土化人才，中国留学生都是首选。
💰高薪就业机会
像在大宇工业、LG、SK、现代等大企业工作的中国留学生毕业薪酬即可达到6000-8000元人民币/月。
🌏政府吸引留学生就业
韩国政府也正通过举措吸引中国留学生在当地就业，以缓解出生率低、思维僵化等社会问题。

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